Unit Kompetensi
20 unit- 1 Merumuskan Strategi dan Kebijakan Manajemen SDM
- 2 Mengevaluasi Efektivitas Strategi dan Kebijakan MSDM
- 3 Merancang Desain Organisasi
- 4 Merumuskan Proses Bisnis serta Tugas dan Fungsi Organisasi
- 5 Merumuskan Budaya Organisasi
- 6 Mengelola Proses Pengembangan Budaya Organisasi
- 7 Merumuskan Perubahan Strategis Organisasi
- 8 Mengelola Proses Perubahan (Change Management)
- 9 Merancang Jalur Karir Pekerja
- 10 Mengelola Program Pengembangan Kelompok Pekerja Talenta (Talent Pool)
- 11 Melakukan Pengukuran Produktivitas
- 12 Melakukan Monitoring & Evaluasi Pelaksanaan Peningkatan Produktivitas
- 13 Melaksanakan Penulisan Bisnis (Business Writing)
- 14 Melaksanakan Analisis Lingkungan Bisnis
- 15 Mengembangkan dan Menerapkan Strategi Bisnis
- 16 Merencanakan Riset Terhadap Sebuah Produk dan/atau Merek
- 17 Mengolah Data Riset
- 18 Merencanakan Manajemen Resiko
- 19 Merencanakan Tanggap Resiko (Risk Response)
- 20 Merencanakan Manajemen Pemangku Kepentingan